Правительство
Приднестровской Молдавской Республики
Постановление
О внесении изменений и дополнений в Постановление Правительства Приднестровской Молдавской Республики от 28 июня 2012 года № 62 «Об утверждении Положения, структуры и предельной штатной численности Министерства по социальной защите и труду Приднестровской Молдавской Республики»
В соответствии со статьей 76-6 Конституции Приднестровской Молдавской Республики, статьями 12, 25
Конституционного закона Приднестровской Молдавской Республики от 30 ноября 2011 года № 224-КЗ-V "О Правительстве Приднестровской Молдавской Республики" (САЗ 11-48) с дополнением, внесенным
Конституционным законом Приднестровской Молдавской Республики от 26 октября 2012 года № 206-КЗД-V (САЗ 12-44),
Указом Президента Приднестровской Молдавской Республики от 24 января 2012 года № 41 "Об утверждении системы и структуры исполнительных органов власти Приднестровской Молдавской Республики" (САЗ 12-5) с изменениями и дополнениями, внесенными указами Президента Приднестровской Молдавской Республики от 12 марта 2012 года № 165 (САЗ 12-12), от 12 марта 2012 года № 170 (САЗ 12-12), от 2 апреля 2012 года № 235 (САЗ 12-15), от 16 мая 2012 года № 323 (САЗ 12-21), от 23 июля 2012 года № 459 (САЗ 12-31), от 5 октября 2012 года № 672 (САЗ 12-41), в целях совершенствования правового регулирования отношений, связанных с определением правового статуса министра (заместителей министра) по социальной защите и труду Приднестровской Молдавской Республики, Правительство Приднестровской Молдавской Республики постановляет:
а) пункт 1 раздела 1 Приложения № 1 к Постановлению изложить в следующей редакции:
"1. Министерство по социальной защите и труду Приднестровской Молдавской Республики (далее по тексту – Министерство) является исполнительным органом государственной власти, руководство которым осуществляет Правительство Приднестровской Молдавской Республики, осуществляющим функции по выработке и проведению государственной политики, нормативному правовому регулированию и контролю в сферах социальной защиты, государственного пенсионного обеспечения и социального страхования, охраны прав материнства и детства, опеки и попечительства, а также выработке государственной политики и нормативному правовому регулированию в сфере социально-трудовых отношений и занятости населения";